Scala或电梯职位定位

找到纯Scala的位置不是很容易，但它变得越来越容易和容易。我在几天内就进行了我第一次的纯Scala工作面试。

我希望我们会看到很多新的系统完全在Scala中编写，我认为这些系统将主要是后端的重型系统。这些系统将使用Scalas更少的错误倾向的功能样式来减少错误。我认为Akka，SBT和Specs将是Scala开发人员的重要框架(这并不是一个很大的预测，因为它们已经很重要)。

如果您没有找到纯Scala的位置：

您的信誉来自于Java的时间。大多数大公司都有堆积的Java代码，必须保持和开发。如果您的工作是保留旧的Java代码，并且作为一名旧的Java大师，您应该对此应该做些什么。第一步是更改Maven设置以允许混合的Java / Scala环境。转到SBT可能是您最好的选择。这是您必须做的一次性投资，否则您无法继续！

>如果你独立工作，你可能会用Scala替换Java，当你需要重新考虑一些旧的代码时，很有可能。谈论Scala作为Java的“框架”(这在技术上是一个谎言)，在与非技术项目经理谈话时提高生产力，这可能会使他们担心的心情平静下来。最终，您有责任了解Scala确实与Java集成。但是由于Scala做得很好，这不是什么大问题。实际上，维护旧的遗留代码对于任何人来说都不是一个梦想，所以如果发现有人会做超过3个月的话，PM通常会很高兴。管理层可能会忍受你的叛乱。
>如果你在一个团队中工作有点棘手。在这种情况下，您必须教授Scala团队，否则他们将无法了解您的代码。你必须说服你的PM去为Scala培训拨出资源(可能很难)。当您将Scala引入团队时，请小心点。我的经验是，Java花花公子需要一段时间来学习Scala，所以这不是一夜之间完成的。因此，当您教Scala时，忽略“硬”的所有内容。当团队掌握基础知识时，从Scala开始写测试(感谢Davetron5000为此提示)，继续在应用程序(生产代码)中使用Java进行编程。希望球队会学习和欣赏斯卡拉，之后呢，从这一点来看，都是下坡的。

祝你好运！